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课题组聘科研博士后(年薪25-30万),长期有效
来源:任相魁副教授个人网站 发布日期:2018-09-02

天津大学任相魁课题组与深圳大学余振强课题组联合面向国内外公开招收博士后若干名,可以自由选择在天津大学或深圳大学从事研究工作。具体情况如下:


招聘研究方向:

博士后以从事高水平研究工作为导向,可自由选择下列各研究方向。

(1)新型发光小分子及聚合物的合成、性能与结构;

(2)新型共轭小分子及聚合物的合成、性能与结构;

(3)功能性聚集诱导发光分子的合成、性能及结构;

(4)功能性液晶分子的合成、性能及结构;

(5)功能高分子的合成及性能。


招聘条件:

(1)具有化学、材料类相关专业博士学位;

(2)博士期间发表高水平SCI收录期刊论文1篇以上;

(3)在从事的研究方向上有较强的研究经验和动手能力,并有较强创新能力、团队协作精神和良好的英文写作能力,可以独立开展科研工作;

(4)事业心强,身体健康,年龄35周岁以下,全职从事博士后研究。


待遇:

深圳市、深圳大学及合作导师共同提供的津贴和补贴25-30万元,合作导师另外对重要成果给予奖励。按照社保规定购买“五险一金”,并享受相应的医疗保障待遇。具体如下:

(1)深圳市待遇:按深圳市人力资源和社会保障局有关博士后考核(开题及中期)与津贴发放标准执行,12万元/年(免税)。

(2)深圳大学每年发放约14万的综合年薪,同时给予优秀的博士后额外的奖励。

(3)博士后在站期间可以依托深圳大学以负责人身份申请国家、省、市各级科研课题资助。

(4)博士后人员进站,可自愿选择落户深圳,其配偶及未成年子女可办理随迁入户;其子女入托、入学的有关事宜,参照深圳大学教职工办理。


应聘材料:

(1)个人简历及反映本人学术水平的近5年代表性成果电子文档;简历命名方式:姓名-毕业院校-拟应聘研究方向。相关材料请发送至:renxiangkui@tju.edu.cn (任老师) 和 zqyu@szu.edu.cn (余老师)。

(2)初审合格者将被通知面试,面试时请准备如下材料:a) 个人简历;b)反映本人学术水平的代表性成果复印件。

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